Descripción del puesto
Empresa de retail de amplia trayectoria está en búsqueda de un Gerente Financiero Regional.
Misión del Puesto:
El Gerente Financiero Regional liderará la estrategia financiera de la empresa de retail en su región, asegurando eficiencia operativa, control de costos, rentabilidad y crecimiento.
- Liderazgo, toma de decisiones, habilidades numéricas y comunicación efectiva.
Responsabilidades:
- Gestión financiera regional.
- Análisis y reportes financieros.
- Control de costos y optimización de recursos.
- Gestión del flujo de caja.
- Estrategia de crecimiento y expansión.
- Cumplimiento normativo y auditoría.
- Liderazgo y desarrollo del equipo.
Requisitos
Requisitos:
- Título universitario en Contabilidad, Finanzas, Administración de Empresas o
- afines.
- Deseable MBA o estudios de posgrado en Finanzas.
- Mínimo 10 años de experiencia en posiciones de liderazgo financiero, preferentemente en empresas de retail o consumo masivo.
- Experiencia en la elaboración de presupuestos, análisis de costos, y reportes
- financieros a nivel regional.
- Experiencia gestionando equipos financieros y proyectos de expansión o
- crecimiento.
- Sólidos conocimientos de contabilidad financiera, control de presupuestos, análisis de estados financieros y gestión de flujo de caja.
- Conocimiento avanzado de herramientas ERP, sistemas contables y Microsoft
- Excel.
- Conocimiento de normativas fiscales locales y requisitos regulatorios en el ámbito financiero.
Beneficios
Más Información:
- Envíanos tu expectativa salarial.
- Lunes a viernes.
- Prestaciones de ley y adicionales.
Si estás interesado(a) en ser parte de una gran empresa retail y cumples con los requisitos mencionados, envíanos tu expectativa salarial junto con tu CV en nuestra plataforma de empleos de preferencia para que seas parte de nuestra base de talentos a [email protected], si tienes alguna duda contactanos a 7317 9012.
¡Esperamos tu participación!
Nosotros
¡Impulsando empresas y personas!
SEE Talent (Talento Sostenible) es una organización latinoamericana de servicios especializados de talento humano, que nace de la investigación de las necesidades que tienen las empresas, una de las más relevantes es contar con el talento humano adecuado para su competitividad, éxito y desarrollo sostenible.
Dejar una huella positiva en las empresas y las personas a través de los servicios especializados de gestión humana, especialmente conectando talento ideal con las empresas.
Propósito:
Hacer crecer a las empresas a través del talentos y a las personas a través de un trabajo alineado a sus talentos, habilidades y intereses.
Visión:
Ser la agencia de servicios especializados de gestión humana (RRHH) con mayor impacto en América Latina para el crecimiento de las empresas y las personas.
